Autor: Law & More

V Holandsku je výživné finančným príspevkom na životné náklady bývalého partnera a všetkých detí po rozvode. Je to suma, ktorú dostávate alebo musíte platiť mesačne. Ak nemáte dostatočný príjem na to, aby ste sa uživili, máte nárok na […]

Každý nájomca má právo na dve dôležité práva: právo na bývanie a právo na ochranu nájomného. Keď sme diskutovali o prvom práve nájomcu v súvislosti s povinnosťami prenajímateľa, druhé právo nájomcu bolo uvedené v samostatnom blogu o [...]

Keď si prenajmete ubytovanie v Holandsku, máte automaticky nárok na ochranu za prenájom. To isté platí pre vašich podnájomníkov a podnájomníkov. Ochrana nájmu v zásade obsahuje dva aspekty: ochranu ceny nájmu a ochranu nájmu pred ukončením nájomnej zmluvy v tom zmysle, že prenajímateľ nemôže jednoducho […]

Je ťažké rozhodnúť sa, či sa rozviesť. Len čo sa rozhodnete, že je to jediné riešenie, proces sa skutočne začína. Je potrebné vybaviť veľa vecí a bude to tiež emočne náročné obdobie. Aby sme vám pomohli na vašej ceste, dáme […]

Do 31. decembra 2020 platili všetky pravidlá EÚ pre Spojené kráľovstvo a občania britskej národnosti mohli ľahko začať pracovať v holandských spoločnostiach, tj. Bez povolenia na pobyt alebo pracovného povolenia. Keď však Spojené kráľovstvo 31. decembra 2020 vystúpilo z Európskej únie, situácia sa zmenila. […]

Nájomná zmluva má rôzne aspekty. Dôležitým aspektom je prenajímateľ a povinnosti, ktoré má voči nájomcovi. Východiskovým bodom, pokiaľ ide o povinnosti prenajímateľa, je „požitok, ktorý môže nájomca očakávať na základe nájomnej zmluvy“. Koniec koncov, povinnosti […]

Výživné je príspevok bývalému manželovi / manželke a deťom ako príspevok na výživné. Osoba, ktorá musí platiť výživné, sa označuje aj ako dlžník výživného. Príjemca výživného sa často označuje ako osoba s nárokom na výživné. Výživné je suma, ktorú […]

Riaditelia spoločnosti by sa mali vždy riadiť záujmom spoločnosti. Čo ak musia riaditelia prijímať rozhodnutia, ktoré sa týkajú ich vlastných osobných záujmov? Aký záujem prevláda a čo sa od režiséra očakáva, že urobí v takejto situácii? Kedy dôjde ku konfliktu […]

Rok 2021 je rokom, v ktorom sa v oblasti legislatívy a predpisov zmení niekoľko vecí. To je prípad aj dane z prevodu. Snemovňa reprezentantov 12. novembra 2020 schválila návrh zákona o úprave dane z prevodu. Cieľom tohto […]

Vlastníctvo je podľa občianskeho zákonníka najkomplexnejším právom, ktoré človek môže mať k dobru. V prvom rade to znamená, že ostatní musia rešpektovať vlastníctvo tejto osoby. V dôsledku tohto práva je na vlastníkovi, aby určil, čo sa stane s jeho tovarom. Za […]

V roku 2012 sa zjednodušilo a spružnilo právo BV (súkromná spoločnosť). Nadobudnutím účinnosti zákona o zjednodušení a pružnosti zákona BV dostali akcionári možnosť upraviť svoje vzájomné vzťahy tak, aby sa vytvoril väčší priestor na prispôsobenie štruktúry spoločnosti [...]

Zákon o obchodnom tajomstve (Wbb) sa v Holandsku uplatňuje od roku 2018. Týmto zákonom sa vykonáva európska smernica o harmonizácii pravidiel na ochranu nezverejneného know-how a obchodných informácií. Cieľom zavedenia európskej smernice je zabrániť fragmentácii pravidiel vo všetkých [...]

V praxi sa zamýšľaní rodičia čoraz častejšie rozhodnú zahájiť náhradný program v zahraničí. Môžu mať na to rôzne dôvody, ktoré všetky súvisia s neistým postavením zamýšľaných rodičov podľa holandského práva. Tieto sú stručne diskutované nižšie. V tomto článku vysvetľujeme, že možnosti v zahraničí môžu [...]

Tehotenstvo, bohužiaľ, nie je samozrejmosťou pre každého rodiča s túžbou mať deti. Okrem možnosti osvojenia by pre zamýšľaného rodiča mohla byť voľba náhradného materstva. V súčasnosti nie je náhradné materstvo v Holandsku upravené zákonom, čo z neho robí právny status […]

Keď sa dieťa narodí, matka dieťaťa má automaticky nad ním rodičovskú autoritu. Okrem prípadov, keď je v tom čase ešte matka sama maloletá. Ak je matka vydatá za svojho partnera alebo má registrované partnerstvo počas narodenia dieťaťa, […]

Holandsko má dodnes tri právne formy partnerstiev: partnerstvo, komanditnú spoločnosť (VOF) a komanditnú spoločnosť (CV). Používajú sa hlavne v malých a stredných podnikoch (MSP), v poľnohospodárskom sektore a v sektore služieb. Všetky tri formy partnerstiev sú založené na nariadení z […]

Pravidelne sa stáva, že zamestnávatelia pochybujú o hlásení svojich chorôb zo strany zamestnancov. Napríklad kvôli tomu, že zamestnanec často nahlási chorobu v pondelok alebo piatok alebo kvôli priemyselnému sporu. Máte povolenie spochybniť správu o chorobe vášho zamestnanca a pozastaviť vyplácanie mzdy, kým nebude stanovené […]

Rozvod zahŕňa veľa Rozvodové konanie pozostáva z niekoľkých krokov. To, aké kroky je potrebné podniknúť, závisí od toho, či máte deti a či ste sa vopred dohodli na urovnaní s budúcim expartnerom. Všeobecne by sa mal postupovať podľa nasledujúceho štandardného postupu. Prvý z […]

Je veľmi nepríjemné, ak váš zamestnanec nedodržiava vaše pokyny. Napríklad ten zamestnanec, na ktorého sa nemôžete spoliehať, že sa okolo víkendu objaví na pracovnej ploche, alebo ten, kto si myslí, že váš úhľadný dress code pre neho neplatí. […]

Čo je to výživné? V Holandsku je výživné finančným príspevkom na životné náklady vášho bývalého partnera a detí po rozvode. Je to suma, ktorú dostávate alebo musíte platiť mesačne. Ak nemáte dostatočný príjem na živobytie, môžete dostať výživné. […]

Ak vo vašej spoločnosti vzniknú spory, ktoré sa nedajú vyriešiť interne, môže byť vhodným prostriedkom na ich riešenie postup pred podnikovou komorou. Takýto postup sa nazýva prieskumný postup. V rámci tohto postupu sa žiada, aby podniková komora prešetrila politiku a priebeh vecí […]

Počas skúšobnej doby sa zamestnávateľ a zamestnanec môžu navzájom spoznávať. Zamestnanec môže zistiť, či mu práca a spoločnosť vyhovujú, zatiaľ čo zamestnávateľ môže zistiť, či je zamestnanec na dané miesto vhodný. Môže to bohužiaľ viesť k prepusteniu zamestnanca. […]

Chcete sa zbaviť dohody? To nie je vždy možné hneď. Samozrejme, je dôležité, či existuje písomná dohoda a či sa uzavreli dohody o výpovednej lehote. Na dohodu sa niekedy vzťahuje zákonná výpovedná lehota, zatiaľ čo vy sami máte […]

Bývalo zvykom vydávať sa za niekoho rovnakej národnosti alebo rovnakého pôvodu. V dnešnej dobe sú čoraz častejšie manželstvá medzi ľuďmi rôznych národností. Bohužiaľ, 40% manželstiev v Holandsku končí rozvodom. Ako to funguje, ak človek žije v inej krajine ako […]

Ak máte maloleté deti a rozvádzate sa, musíte sa o nich dohodnúť. Vzájomné dohody sa stanovia písomne ​​v dohode. Táto dohoda sa nazýva plán rodičovstva. Plán rodičovstva je vynikajúcim základom dobrého rozvodu. Je […]

Boj s rozvodom je nepríjemná udalosť, ktorá si vyžaduje veľa emócií. V tomto období je dôležité, aby bolo veľa vecí správne usporiadaných, a preto je dôležité privolať správnu pomoc. V praxi sa bohužiaľ často stáva, že budúci bývalí partneri nie sú schopní […]

Porušili ste pravidlá koróny a dostali ste pokutu? Potom ste až donedávna riskovali, že budete mať register trestov. Koronové pokuty naďalej existujú, ale v registri trestov už nie je žiadny záznam. Prečo boli registre trestov takým tŕňom v oku […]

Prepustenie je jedným z najrozsiahlejších opatrení v pracovnom práve, ktoré má ďalekosiahle následky pre zamestnanca. Preto vy ako zamestnávateľ na rozdiel od zamestnanca nemôžete jednoducho nazvať koniec. Máte v úmysle prepustiť svojho zamestnanca? V takom prípade musíte pamätať na určité podmienky […]

V holandskom zákone o náhrade škody platí základná zásada: každý si zodpovedá sám za seba. V niektorých prípadoch jednoducho nikto nie je zodpovedný. Myslite napríklad na škody v dôsledku búrok s krúpami. Spôsobil vám niekto škodu? V takom prípade je možné nahradiť škodu iba vtedy, ak […]

Ak prisťahovalec získa povolenie na pobyt, má tiež právo na zlúčenie rodiny. Zjednotenie rodiny znamená, že rodinným príslušníkom držiteľa statusu je povolený príchod do Holandska. V článku 8 Európskeho dohovoru o ľudských právach sa ustanovuje právo na […]

Za určitých okolností je žiaduce ukončenie pracovnej zmluvy alebo výpoveď. Môže to byť tak v prípade, ak obe strany predpokladajú rezignáciu a v tejto súvislosti uzavrú dohodu o ukončení. Viac informácií o ukončení sa môžete dočítať na základe vzájomného súhlasu a dohody o ukončení na našej stránke: Dismissal.site. Navyše, […]

Nech už robíte akúkoľvek prácu, základnou zásadou v Holandsku je, že každý by mal byť schopný pracovať bezpečne a zdravo. Vízia za týmto predpokladom je, že práca nesmie viesť k fyzickým alebo duševným chorobám a už vôbec nie k smrti. Táto zásada je […]

Dlžník, ktorý už nie je schopný splácať svoje nesplatené dlhy, má niekoľko možností. Môže podať návrh na vlastný bankrot alebo požiadať o prijatie zo zákona o reštrukturalizácii dlhu. Veriteľ môže tiež požiadať o bankrot svojho dlžníka. Predtým, ako môže byť dlžník […]

Známy súdny spor z roku 2019 [1]: Mexický regulačný orgán CRT (Consejo Regulador de Tequila) začal súdny spor proti spoločnosti Heineken, ktorá na svojich fľašiach Desperados uviedla slovo Tequila. Desperados patrí do vybranej skupiny medzinárodných značiek spoločnosti Heineken a podľa sládka ide o „pivo s príchuťou tequily“. Desperados […]

Zamestnanci aj zamestnávatelia môžu prísť do styku s prepúšťaním rôznymi spôsobmi. Vyberáte si to sami alebo nie? A za akých okolností? Jedným z najdrastickejších spôsobov je okamžité prepustenie. Je to tak? Potom sa okamžite skončí pracovná zmluva medzi zamestnancom a zamestnávateľom. […]