Právne rozdelenie v Holandsku: postup, veritelia a zodpovednosť

Právne rozdelenie v Holandsku (juridische splitsing) je reštrukturalizácia spoločnosti upravená v Hlave 7 Knihy 2 holandského Občianskeho zákonníka, pri ktorej aktíva a pasíva právnickej osoby prechádzajú na jednu alebo viacero iných právnych osôb na základe univerzálneho titulu. Keďže prevod sa uskutočňuje zo zákona prostredníctvom jednej notárskej zápisnice, nie je potrebná samostatná listina o prevode pre každé aktívum a žiadna protistrana nemusí spolupracovať. Holandské právo rozpoznalo dve formy: úplné rozdelenie (zuivere splitsing), pri ktorom rozdeľujúca sa osoba prestáva existovať, a odčlenenie (afsplitsing), pri ktorom pretrváva.

Práve tento jediný mechanizmus, prevod na základe univerzálneho titulu, robí právne rozdelenie atraktívnym a zároveň nebezpečným. Presunie všetko opísané v návrhu rozdelenia naraz, vrátane povinností, ktoré ste možno nemali zmapované. Táto príručka stanovuje dve zákonné formy, ktoré subjekty ich môžu použiť, postup a jeho lehoty, ochranu, ktorú zákon poskytuje veriteľom, a pravidlá zodpovednosti, ktoré platia aj po podpísaní listiny. Je určená pre riaditeľov, akcionárov a poradcov, ktorí pripravujú reštrukturalizáciu podľa holandského práva.

Čo znamená univerzálny titul v praxi

Pri obchode s aktívami sa každý prvok podniku prevádza jednotlivo. Hnuteľný majetok sa odovzdáva, pohľadávky sa postupujú a oznamujú, nehnuteľný majetok vyžaduje notársku zápisnicu a registráciu a zmluvy sa presúvajú iba vtedy, ak protistrana súhlasí s prevzatím zmluvy podľa článku 6:159 Občianskeho zákonníka. Každý z týchto krokov môže zlyhať a jediný neochotný dodávateľ alebo prenajímateľ môže celú transakciu zdržať.

Právne rozdelenie funguje naopak. Návrh na rozdelenie opisuje, ktoré aktíva a pasíva kam idú, a v deň nadobudnutia účinnosti notárskej zápisnice sa tam nachádzajú. Práva, povinnosti, zmluvy a právne stavy prechádzajú spoločne, bez individuálnych prevodov a bez súhlasu protistrán. To je praktická výhoda, ktorá odôvodňuje náročnejší postup.

Predtým, ako sa na to spoľahnete, sú dôležité tri podmienky. Po prvé, zmluvy často obsahujú doložky o zmene kontroly alebo prevode, ktoré dávajú protistrane právo na ukončenie zmluvy, a to aj v prípade, že samotný prevod je automatický; tieto doložky sa musia prečítať pred vypracovaním návrhu, nie po ňom. Po druhé, povolenia, licencie a dotácie nie vždy nasledujú po majetku, pretože mnohé z nich sú udelené menovanému držiteľovi a ich prevoditeľnosť sa riadi pravidlami správneho práva, ktoré sa vzťahujú na každý systém. Po tretie, registrovaný majetok si stále vyžaduje registráciu: nehnuteľný majetok musí byť zapísaný v katastri nehnuteľností (Kadaster) a práva duševného vlastníctva v príslušných registroch, aj keď vlastníctvo už prešlo na iného vlastníka.

Právne rozdelenie nie je to isté ako právne zlúčenie, pri ktorom sa subjekty spájajú, a nie oddeľujú, hoci postupy sú založené na rovnakej šablóne. Ak zvažujete tieto dve veci, náš článok o spätnom účinku pri holandskom právnom zlúčení uvádza, ako fungujú otázky načasovania na strane zlúčenia.

Dve zákonné formy: úplné rozdelenie a odčlenenie

Článok 2:334a Občianskeho zákonníka rozlišuje dve formy a voľba medzi nimi formuje všetko, čo nasleduje.

• Úplné rozdelenie (rozdelenie zuivere): celý majetok a pasíva rozdeľujúceho sa subjektu prechádzajú na dva alebo viac nadobúdajúcich subjektov a rozdeľujúci sa subjekt zaniká. Likvidácia nie je potrebná; subjekt zaniká zo zákona, keď rozdelenie nadobudne účinnosť.
• Oddelenie (afsplitsing): časť aktív a pasív prechádza na jeden alebo viacero nadobúdajúcich subjektov, ktoré môžu byť novozaložené alebo už existujúce, a oddeľujúci sa subjekt naďalej existuje. Toto je forma používaná pre veľkú väčšinu reštrukturalizácií v praxi.

Oddelenie, pri ktorom oddeľujúci sa subjekt sám získa akcie v novom subjekte, je štandardnou cestou k holdingovej štruktúre: prevádzková činnosť, majetok alebo dôchodkové záväzky sú od seba oddelené, zatiaľ čo vlastníctvo na vrchole zostáva presne také, aké bolo. Oddelenie, pri ktorom akcionári získajú akcie priamo, niekedy nazývané rozdelenie akcionárov, je cesta používaná na oddelenie vetiev rodiny alebo na prípravu obchodnej jednotky na predaj tretej strane.

Ktoré právnické osoby sa môžu zúčastniť rozdelenia

Článok 2:334b Občianskeho zákonníka stanovuje východiskový bod: strany rozdelenia musia mať rovnakú právnu formu a právnická osoba založená v priebehu rozdelenia musí mať rovnakú formu ako rozdeľujúci sa subjekt. Existujú dve dôležité kvalifikačné požiadavky. Verejná obchodná spoločnosť (naamloze vennootschap) a súkromná spoločnosť (besloten vennootschap) sa na tento účel považujú za rovnakú právnu formu, takže obchodná spoločnosť (BV) sa môže rozdeliť na nezávislú spoločnosť (NV) a naopak. A združenie, družstvo, vzájomná poisťovňa alebo nadácia môže v rámci rozdelenia založiť NV alebo BV za predpokladu, že rozdeľujúci sa subjekt v ňom nadobudne všetky akcie.

V praxi sú absolútne dva zákazy. Zrušená právnická osoba sa nemôže rozdeliť, ak už boli vykonané rozdelenia, a subjekt v konkurze alebo v prípade pozastavenia platieb sa nemôže rozdeliť, s výnimkou úzkeho prípadu, keď sa stane jediným akcionárom novozaloženej nezávislej alebo obchodnej spoločnosti. Ak hrozí platobná neschopnosť, rozdelenie nie je východiskom z nej a pokus o rozdelenie vedie k žalobe o neplatnosť aj k žalobe o osobnú zodpovednosť voči riaditeľom. Náš článok o zodpovednosti riaditeľov uvádza, kde táto hranica vedie.

Postup rozdelenia krok za krokom

Postup je stanovený zákonom a v jednoduchom prípade trvá tri až šesť mesiacov. Povinná jednomesačná lehota na podanie námietok je základom; zvyšok určuje vypracovanie návrhu, práca audítora a schválenie spoločnosťou.

Vypracovanie návrhu na rozdelenie

Správne rady všetkých zúčastnených subjektov vypracujú návrh na rozdelenie, ktorý podpisuje každý člen predstavenstva; chýbajúci podpis musí byť uvedený spolu s odôvodnením. Návrh je operatívnym dokumentom celej reštrukturalizácie a jeho ústredným prvkom je opis aktív a pasív, ktoré prechádzajú na každý nadobúdajúci subjekt. Tento opis musí byť dostatočne presný, aby tretia strana mohla v deň nadobudnutia účinnosti rozdelenia presne určiť, kde sa dané aktívum, zmluva alebo dlh nachádza. Správne rady tiež pripravia písomné vysvetlenie návrhu, ktoré zahŕňa očakávané dôsledky pre činnosti a postavenie akcionárov, veriteľov a zamestnancov a stanoví metódu použitú na ohodnotenie aktív a na určenie výmenného pomeru akcií.

V prípade verejnej alebo súkromnej spoločnosti musí audítor potvrdiť, že navrhované rozdelenie a hodnota, ktorá mu bola pripísaná, sú riadne podložené a musia byť k dispozícii ročné účtovné závierky za posledné tri finančné roky každého zúčastneného subjektu. Ak sa posledný finančný rok skončil viac ako šesť mesiacov pred podaním návrhu, vyžadujú sa priebežné údaje.

Podanie, oznámenie a postavenie veriteľov

Podľa článku 2:334h Občianskeho zákonníka každá strana rozdelenia predloží návrh a sprievodné dokumenty obchodnému registru Obchodnej komory alebo ich sprístupní elektronicky a oznámi v celoštátne distribuovaných novinách, že dokumenty boli podané a kde si ich možno pozrieť. Toto oznámenie spúšťa plynutie času pre veriteľov.

Veriteľ, ktorý sa obáva, že rozdelenie ponechá slabšieho dlžníka čeliť rovnakej povinnosti, môže požadovať zabezpečenie alebo inú záruku. Ak ho subjekt neposkytne, veriteľ môže podať odpor (verzet) na okresný súd do jedného mesiaca od oznámenia podľa článku 2:334l Občianskeho zákonníka. Včas podaný odpor blokuje notársku zápisnicu: nemôže byť vykonaná, kým odpor nie je vzatý späť alebo kým rozhodnutie o jeho zrušení nie je vykonateľné. Súd môže nariadiť poskytnutie zabezpečenia ako cenu za zrušenie odporu a v extrémnom prípade môže rozdelenie ponechať zablokované.

Toto je bod, v ktorom sa o väčšine rozdelení skutočne rozhoduje. Banky, prenajímatelia a poskytovatelia dôchodkov bežne využívajú lehotu na vznesenie námietok na opätovné rokovania a reštrukturalizácia, ktorá nechá financujúcu banku čeliť schránkovému bankovému fondu, sa stretne s odporom. Zvyčajne je lacnejšie hovoriť s hlavnými veriteľmi pred oznámením, ako sa neskôr súdiť.

Uznesenie o rozdelení

Uznesenie prijíma valné zhromaždenie a článok 2:334m Občianskeho zákonníka ho viaže na pravidlá, ktoré sa vzťahujú na zmenu stanov: aj tu sa uplatňuje akákoľvek zákonná alebo zmluvná požiadavka na schválenie a ak sú predpísané rôzne väčšiny, platí väčšia z nich. Pre verejnú alebo súkromnú spoločnosť článok 2:334ee pridáva prísne pravidlo: ak je na zhromaždení zastúpená menej ako polovica vydaného základného imania, vyžaduje sa najmenej dvojtretinová väčšina. Ak sú uprednostňované akcie určitej triedy, musí schváliť aj táto trieda. Zápisnica zo zhromaždenia, ktoré uzná za vhodné o rozdelení, sa vyhotovuje notárskou zápisnicou. Nadácia potrebuje súhlas súdu, pokiaľ jej stanovy nestanovujú inak, a uznesenie sa nemôže odchýliť od návrhu.

Zastúpenie zamestnancov je samostatná koľaj, ktorá prebieha paralelne. Ak má subjekt zamestnaneckú radu, zamýšľané rozdelenie je rozhodnutie, ku ktorému musí mať rada možnosť poradiť sa podľa článku 25 zákona o zamestnaneckých radách (Wet op de ondernemingsraden), a poradenstvo sa musí vyžiadať v čase, keď ešte môže ovplyvniť výsledok. Ignorovanie tohto načasovania je jednou z najčastejších a najdrahších chýb.

Notárska zápisnica, jej účinnosť a registrácia

Rozdelenie sa vykoná notárskou zápisnicou vyhotovenou pred holandským notárom občianskeho práva. Zápisnica môže byť vyhotovená len do šiestich mesiacov od oznámenia a ak bol podaný odpor do jedného mesiaca od jej zrušenia alebo od nadobudnutia vykonateľnosti rozhodnutia o jeho zrušení. Podľa článku 2:334n Občianskeho zákonníka nadobúda rozdelenie účinnosť dňom nasledujúcim po vyhotovení listiny a do ôsmich dní ho musia zúčastnené subjekty zaregistrovať v obchodnom registri. Registrovaný majetok sa potom zapíše do katastra nehnuteľností a iných príslušných registrov a informujú sa banky, poisťovne a protistrany.

Kto je za čo zodpovedný po rozdelení

Toto je paragraf, ktorý rozhoduje o tom, akú ochranu rozdelenie skutočne ponúka, a je to ten, ktorý sa najčastejšie nesprávne zhrňuje. Článok 2:334t Občianskeho zákonníka nestanovuje, že každý nadobúdajúci subjekt je spoločne a nerozdielne zodpovedný za všetko. Vytvára odstupňovaný systém.

• Všetky nadobúdajúce subjekty a v prípade odčlenenia aj prežívajúci odlúčený subjekt zodpovedajú za plnenie povinností, ktoré mal odlúčený subjekt v čase odčlenenia.
• pre nedeliteľné záväzky, každý z nich je zodpovedný za celok.
• pre deliteľné záväzky, subjekt, na ktorý záväzok prešiel, zodpovedá v plnom rozsahu. Každý iný subjekt zodpovedá len do výšky hodnoty majetku, ktorý nadobudol alebo si ponechal pri rozdelení.
• Iný subjekt ako ten, ktorý prevzal záväzok, nemôže byť riešený, kým primárny dlžník nesplní svoju povinnosť. Dovtedy nedlží nič.
• Nad rámec týchto limitov sa uplatňujú pravidlá o spoločnej a nerozdielnej zodpovednosti, čo znamená, že subjekt, ktorý zaplatí viac, ako je jeho podiel, má voči ostatným nárok.

V súhrne to znamená, že rozdelenie obmedzuje, ale neodstraňuje expozíciu. Realitná spoločnosť, ktorá prevezme budovu v určitej hodnote, zostáva splatná pre staré obchodné dlhy skupiny do výšky tejto hodnoty, ale až po tom, čo prevádzková spoločnosť dosiahne zlyhanie, a len pre záväzky, ktoré existovali v deň rozdelenia. Záväzky vzniknuté neskôr nie sú vôbec kryté zákonnou zodpovednosťou.

Z spôsobu prípravy rozdelenia vyplývajú dva dôsledky. Opis v návrhu by mal explicitne priradiť každý známy záväzok, pretože záväzok, ktorý nie je pridelený, zostáva pri odčlenení prežívajúcemu oddelenému subjektu a pri úplnom rozdelení sa musí výslovne riešiť. A ohodnotenie toho, čo každý subjekt dostane, nie je len daňovým cvičením: stanovuje strop zodpovednosti za deliteľné záväzky na nasledujúce roky.

Zamestnanci, zmluvy a povolenia

Ak podnik alebo identifikovateľná časť podniku prechádza v rámci rozdelenia, uplatňujú sa pravidlá o prevode podniku uvedené v článkoch 7:662 a nasl. Občianskeho zákonníka. Zamestnanci pridelení do tejto časti prechádzajú automaticky, pričom ich pracovné podmienky a dĺžka pracovného pomeru zostávajú nedotknuté, a prepustenie z dôvodu samotného prevodu nie je povolené. Zamestnávateľ si nemôže vybrať, ktorí zamestnanci prechádzajú; pridelenie sa riadi obchodnou činnosťou, do ktorej patria. Zamestnanci majú tiež obmedzené právo namietať proti prevodu s dôsledkami, ktoré sú uvedené v našom článku o odmietnutí prevodu podniku.

Samostatnú pozornosť si zaslúžia dôchodkové opatrenia, pretože dôchodkový systém nadobúdateľa môže za podmienok stanovených zákonom nahradiť systém prevodcu a odpoveď je v skupine s viac ako jedným systémom zriedkakedy zrejmá. Kolektívne pracovné zmluvy sa môžu na nadobúdajúci subjekt vzťahovať aj zo zákona, čo mení nákladovú základňu odčlenenej obchodnej jednotky.

Zmluvy prechádzajú na základe univerzálneho titulu, ale najskôr si prečítajte ustanovenia o ukončení. Finančná dokumentácia, franšízové ​​zmluvy, distribučné zmluvy a IT zmluvy často umožňujú protistrane ukončiť zmluvu pri zmene totožnosti zmluvnej strany a rozdelenie aktivuje tieto ustanovenia, aj keď si nevyžaduje súhlas. Povolenia, environmentálne schválenia a rozhodnutia o dotáciách sa riadia vlastným režimom; niektoré sú pripojené k zariadeniu a prechádzajú s ním, iné sú pripojené k držiteľovi a je potrebné o ne požiadať znova. Obe by sa mali inventarizovať počas prípravy, a nie objaviť dodatočne.

Daňový rozmer a jeho miesto

Rozdelenie má daňové dôsledky, ktoré prebiehajú súbežne s korporátnym konaním a sú skôr doménou daňového poradcu než právnika. Právnym aspektom, ktorý si treba uvedomiť, je, že zákon o dani z príjmov právnických osôb z roku 1969 (Wet op de vennootschapsbelasting 1969) obsahuje v článku 14a možnosť, ktorá umožňuje vykonanie rozdelenia bez okamžitého uznania zisku z prevedeného majetku a že táto možnosť nie je automatická. Podlieha podmienkam a neuplatňuje sa, ak je cieľom rozdelenia predovšetkým vyhnúť sa zdaneniu alebo ho odložiť; hlavným dôvodom musia byť obchodné dôvody. Potvrdenie je možné získať vopred od daňovej správy.

V prípade nehnuteľností je druhým problémom daň z prevodu nehnuteľností a existuje oslobodenie od dane pre rozdelenia, ktoré podlieha vlastným podmienkam a požiadavkám na kontinuitu. Obe možnosti sú navrhnuté tak, aby daňový výsledok určovala firemná dokumentácia: ak návrh na rozdelenie opisuje transakciu nepresne alebo ak obchodné odôvodnenie nie je zdokumentované v čase prijatia rozhodnutia, možnosť môže byť po udalosti stratená. To je dôvod, prečo by si mal daňový poradca prečítať návrh pred jeho podaním, nie po ňom.

V tejto firme neposkytujeme poradenstvo v oblasti daňového štruktúrovania a nepokúšame sa sumarizovať sadzby alebo prahové hodnoty, ktoré sa stanovujú každoročne. My sa uisťujeme, že kroky spoločnosti, znenie návrhu a záznamy o obchodných dôvodoch obstoja v prípade neskoršieho preskúmania zariadenia.

Dá sa rozdelenie vrátiť späť?

Len za obmedzených okolností a len súdom. Článok 2:334u Občianskeho zákonníka umožňuje zrušenie rozdelenia, ak listina nie je verejnou listinou, ak boli porušené určité procesné ustanovenia, ak je požadované uznesenie valného zhromaždenia alebo správnej rady nadácie neplatné alebo neúčinné, alebo z dôvodu uvedeného v piatom odseku článku 2:334m. Právo na podanie žaloby zaniká po odstránení vady a v každom prípade šesť mesiacov po registrácii listiny.

Ani v takom prípade nie je zrušenie pravdepodobným výsledkom. Súd môže povoliť lehotu na odstránenie vady a môže zrušenie zamietnuť, ak dôsledky rozdelenia už nemožno rozumne zvrátiť. V takom prípade poškodenej strane zostáva nárok na náhradu škody. Praktickým ponaučením je, že postup musí byť správny hneď na prvýkrát; neexistuje žiadna pohodlná cesta späť.

Kde sa rozdelenia pokazia

Zlyhania, ktoré vidíme, sú zriedka koncepčné. Sú to zlyhania v popise, načasovaní a komunikácii.

• Nepresný popis toho, čo sa prenáša. Nejednoznačnosť v návrhu sa stáva sporom o vlastníctvo deň po nadobudnutí listiny a je najčastejším zdrojom súdnych sporov po rozdelení. Priraďte každú podstatnú zmluvu, pohľadávku, zabezpečovacie právo a záväzok podľa mena a pridajte univerzálne pravidlo, ktoré určí, kam patrí čokoľvek, čo nie je uvedené.
• Zaobchádzanie s ochranou veriteľov ako s formalitou. Obdobie odporu je skutočným vetom v rukách banky alebo prenajímateľa. Zmapujte významných veriteľov, rozhodnite sa, akú zábezpeku ste ochotní ponúknuť, a začnite konverzáciu ešte pred oznámením.
• Podhodnotenie zodpovednosti podľa článku 2:334t. Rozdelenie nerieši všetky problémy. Vyčíslite, koľko môže byť každý subjekt povinný zaplatiť, a ak je riziko nepríjemné, riešte to zmluvne medzi subjektmi.
• Vyhľadať radu zamestnaneckej rady je príliš neskoro. Rada vyžiadaná po tom, ako bolo rozhodnutie účinne prijaté, nie je radou a zamestnanecká rada môže rozhodnutie napadnúť pred Podnikateľskou komorou (Ondernemingskamer).
• Prehliadnutie cezhraničného rozmeru. Rozdelenie, ktoré zahŕňa subjekty vo viacerých členských štátoch, sa riadi harmonizovaným európskym režimom pre cezhraničné operácie, ako je implementovaný vo vnútroštátnom práve, s dodatočnou ochranou veriteľov, zamestnancov a menšinových akcionárov, a trvá podstatne dlhšie ako vnútroštátne rozdelenie.
• Daňovú pozíciu necháme na koniec. Zariadenie závisí od dokumentov vypracovaných na začiatku.

Často kladené otázky o právnych rozdeleniach

Ktoré právnické osoby sa môžu zúčastniť na právnom rozdelení? Strany musia mať v zásade rovnakú právnu formu. Verejnoprávne a súkromné ​​spoločnosti sa na tento účel počítajú ako jedna forma a združenie, družstvo, vzájomná poisťovňa alebo nadácia môže v rámci rozdelenia založiť nezávislú spoločnosť (NV) alebo obchodnú spoločnosť (BV), ak v nej rozdeľujúci sa subjekt nadobudne všetky akcie. Partnerstvo alebo živnostník nemá právnu subjektivitu a nemôže sa rozdeliť.

Ako dlho trvá rozdelenie? Tri až štyri mesiace sú realistické pre jednoduché domáce odčlenenie, pretože oznámenie začína mesačnú lehotu na podanie námietok a korporátne a notárske kroky si vyžadujú čas na oboch stranách. Zložité štruktúry, viacero nadobúdajúcich subjektov alebo cezhraničný prvok túto lehotu predlžujú na šesť mesiacov alebo viac. Listina musí byť v každom prípade vyhotovená do šiestich mesiacov od oznámenia.

Musia veritelia súhlasiť? Nie. Ich súhlas sa nevyžaduje, čo je zmyslom univerzálneho titulu. Namiesto toho sú chránení právom požadovať zabezpečenie a právom namietať do jedného mesiaca od oznámenia a následne pravidlami o zodpovednosti v článku 2:334t Občianskeho zákonníka.

Čo sa stane so zamestnancami? Zamestnanci pridelení do prevádzaného podniku alebo časti podniku automaticky prechádzajú so svojimi existujúcimi podmienkami podľa pravidiel prevodu podniku a nemôžu byť prepustení z dôvodu prevodu. Zamestnanecká rada musí mať pred prijatím rozhodnutia možnosť poradiť sa.

Je právne rozdelenie vždy daňovo neutrálne? Nie. Na možnosť uvedenú v článku 14a zákona o dani z príjmov právnických osôb z roku 1969 sa treba spoľahnúť správne a vychádza z obchodného odôvodnenia reštrukturalizácie. Ak je cieľom rozdelenia predovšetkým vyhnúť sa zdaneniu alebo ho odložiť, táto možnosť sa neuplatňuje a zisk sa vykazuje. Daňový poradca by mal byť zapojený od okamihu vypracovania návrhu.

Dá sa rozdelenie zrušiť? Nie na základe vôle. Súd ho môže zrušiť z obmedzených dôvodov uvedených v článku 2:334u Občianskeho zákonníka a právo na uplatnenie tohto nároku zaniká šesť mesiacov po registrácii listiny. Vada, ktorú možno opraviť, zvyčajne ňou bude opravená a ak zrušenie už nie je možné, nápravou je skôr náhrada škody ako anulovanie.

Koľko stojí rozdelenie? Náklady sú dané notárskou zápisnicou, právnym a daňovým poradenstvom, prácou audítora, ak je zapojená spoločnosť, a v prípade nehnuteľného majetku krokmi registrácie. Sú podstatne vyššie ako prevod kmeňových akcií a podstatne nižšie ako vedenie súdneho sporu o aktíva, s ktorým protistrana odmieta spolupracovať. Požiadajte o fixnú cenovú ponuku v momente, keď je štruktúra vysporiadaná, pretože vtedy je možné vymedziť rozsah prác.

Príprava rozdelenia s právnou podporou

Právne rozdelenie je postup, v ktorom dokumenty vykonávajú svoju prácu. Návrh určuje, čo sa posúva, opis určuje, kto je zodpovedný a za akú sumu, oznámenie stanovuje termíny a uznesenie sa musí presne zhodovať s návrhom. Law and More Radí holandským a medzinárodným spoločnostiam v oblasti reštrukturalizácií tohto druhu: posudzujeme, či je rozdelenie správnym nástrojom alebo či vám lepšie poslúži transakcia s akciami alebo aktívami, vypracujeme návrh a vysvetlenie, zabezpečíme podanie, oznámenie a rokovania s veriteľmi, koordinujeme s notárom občianskeho práva a vaším daňovým poradcom a staráme sa o uznesenia spoločností a postupy zamestnaneckej rady. Ak uvažujete o oddelení obchodnej jednotky, portfólia nehnuteľností alebo pobočky rodinného podniku, kontaktujte nás. právo obchodných spoločností tím, aby prediskutoval štruktúru pred vypracovaním prvého dokumentu.